- そりゃまんさん面接で取るわけないわ
- ん？ん？嫉妬か？ｗ
- >>2
デブで不摂生なおっさんは黙ってて - 育児休暇←いや、育てながら働けよ
- 寿退社←いや普通の退社だろふざけやがって
- その代わり出世できんのよ
結婚も出産もしない女が最もコスパ悪いし存在意義もない
その次に存在意義ないのが未婚子なし男な - >>6
結婚も出産もしない女なら産休とかで休み取らないから別にコスパ悪くなくね？ - >>6
？？？ - >>6
未婚子なし男は失うものなく働いてくれるから存在価値あるだろ
危険な仕事とかだったら尚更 - >>56
失う物がないからすぐに辞める可能性が高い - >>94
新卒ですら就職氷河期なの知らないのかな？ - >>94
これよく言うけど令和に生きてるのかほんと気になる - >>97
うちの会社がまんまこれなんだよ - >>105
それお前の会社環境がゴミブラックなのでは？ - >>6
未婚男は既婚より出張や転勤させやすいから一定数は重宝される - >>109
家庭持ちで辞められない人に転勤させる弊社ｗｗｗ - >>115
ブラックは本当可哀想 - >>6
これは昭和の考えですわ
未婚じゃないと転勤も出張もさせづらいから既婚より重要だぞ - 存在意義ランキング
子なし女≦子なし男＜＜＜＜＜＜＜子あり男＜子あり女 - >>7
子あり女も専業主婦なら生きてる価値ないぞ - >>10
これ - 2人でやっとプラマイ0だからなぁ
- 女が働きつづけたら新卒が就職できない
- >>15
そもそも女を働かせなければ良くね？ - >>17
みんな幸せになる - 出産して育児休暇をフルで使った後に復帰せずに辞めるのがトレンドだぞ
- >>19
俺の会社でこれやらないように手渡しなんだよなｗｗｗ - >>23
育休手渡しってどういう事だよ - >>44
ん？ - >>44
育休手当を手渡しってことでは？ - >>54
雇用保険から出てんのに？ - >>54
なるほど手当ある良い会社って事か
国から育児休業給付金貰うだけだと思ってたありがとう - 有能なまんさんの脳って男に近いからな
あくまで社会形成には必要なパーツなだけで女性の社会進出はあまり意味がない - 会社やめるように言うのはだいたい旦那なんだけどな
- >>22
妄想乙 - >>22
ソースは？ - ならだれが子供出産して育てるの！？
- >>24
保育期間 - 産休→育休→お茶汲み→産休→育休→お茶汲み→産休→
- 産休→育休→産休→育休→産休→育休→産休→育休→産休→育休→退職
とかいう元アナウンサーｗｗｗｗ - >>30
NHKじゃなきゃ勝手にしろなんだけどな - 俺の会社はテレワークで腹膨らんでても働いてる女性がたくさんいる
甘えて休暇してるバカは見習え - >>32
これ 俺の所もまともな奴はちゃんとテレワークで働いてる - 男も怒られたら辞めればよくね
- まーた女性差別か
お前らいい加減にしろ - まんさん「産休育休で3年休むけど戻ってきたら同じ待遇で働かせてね」
- >>37
まんさん「戻ってきたら調子出ないから遅く出勤して早く帰るねｗｗｗ」 - 少子化だの将来のっていうなら
3人以上、目標6人産めでも1人で満足するやつばっかりｗｗｗ
- 女ってのは自分の得しか考えてないから
- でも1回目で死ぬほど痛い思いしたら2回目経験したくない気持ちはわからないでもない
めちゃくちゃ産んでるのドMだろ - >>46
しかし自然分娩のみで
帝王やお薬類ない時代こそ6人も7人も産んでるって - >>49
赤ちゃんできたら産むしかない状態だったのかも
結果的に経済成長に繋がってるから良いことだけど - >>46
金玉蹴られた時な方が痛いわ - 生き物としてそれは普通なのでは
- >>47
動物は狩とかしながら出産するぞ - 妊娠育休で２年ぐらい休んでても給料もらえる会社とかあるんだってね
- 女は権利主張すれば無責任で楽に仕事できるから裏山～てな考えはわからなくもない
- スレタイ問題に文句出ない奴はまんさんか既婚者かニートだろ
- >>58
犯人は20代から30代、もしくは40代から60代の男性みたいなレスやね - >>58
消去法でニートだな - 今は出産で辞める方が少ない
- 子供いるだけで社会的価値はバリバリ働く独身男性よりあるからな
- >>60
無いけど？ - >>60
まんさんが言いそうｗｗｗ - >>60
これはま●こったー - >>60
でもお前みたいなニートを作っちゃマイナスだよな - 男「育休とっていいすか？」
会社「ダメ！！！！！！」これこそフェミ騒げやバーカ
- 許されてる理由も何も
男がゴミだから家庭のこと何もしないのが原因だろｗ - 現実問題として、子育てと両立するには会社の勤務制度に課題があるからしゃーない
テレワークとか普及すれば若干改善するはず - できるやつが6人は産んで
7割未婚でも回るくらいが本来の生物全員結婚って明治中期～昭和中期までの偏った国策、圧力なんだよな
落ちこぼれも不細工もキチゲェも障碍者も全員結婚って異常性 - つまり結婚出来ない年齢＝彼女いない歴ブサメンが日曜日の朝から喚き散らしてると
- 子供出来て仕事続けても子供は月1で病気になるし病気になると保育園で預かってもらえないからその都度家に帰らなきゃいけなくなる
- >>73
ま●この問題でなく
社会として働かせたいって意欲ないよな通院や在宅に親族必須って
核家族や転勤族って文化どうにかしないと回らないか - 結婚エアプだから教えてくれ
育休中って会社から金支払われてるの？
そうでないなら別に良いのでは？ - >>74
手当とかはあるけど会社の自由だった気がする - >>74
会社に支払い義務はない
産後健康保険から出産手当金
その後雇用保険から育休休業給付金が出る
この2つがよく産休育休手当と呼ばれるもの
会社独自で産休育休中も給与出してくれるとこあってもその分手当からは減額される - >>74の質問に誰も答えてない時点でお前らがキモオタニートってのはバレてるんだぞ
- >>74
1年間育児のために休める制度を会社側が制度化してる場合が多いけど、普通は無給が多いと思う - >>74の続きじゃないけど基本無給なら別に良いのでは？
文句言うのが意味わからん - >>99
育休ならまだしも寿退社もかそいつにつぎ込んだ時間返せやボケが
ニートは黙ってろ - ま●こじゃなくてちんこだけど、この考えおかしいんか？
- >>77
お前みたいな犯罪者予備軍産んだお前の親と同じ
社会的には価値がない - >>80
相当捻くれてるな - >>84
5chでは挨拶みたいなもんだろ
もしかして事実だった？ - >>77
社会的価値ってなんですかね
もう産めよ増やせよの時代じゃないので子供いる=価値って認識も薄くなってますが - >>82
でも今超少子高齢化してんのに子供いらない無価値は無いわ - >>87
お前は誰だよ
ニートを作ったらマイナスなら子供いるだけでプラスにはならねーだろ - >>77
流石にバリバリ働くやつより価値あるとは思えない - >>89
バリバリは言い過ぎたかもしれんな
ここで切れてる奴は母子家庭出身で税金を食い物にしてるような女は想定してるんかな？ - 本当に男女平等にするなら
男女共々、育児休暇を義務化させるしかないと思う - >>78
まぁこれだな
実際男は休まないだろうけど公平なのは大事 - あれ？既婚者が多い筈なのに誰も質問に答えないぞ？
- ここは海外見習って欲しいよな
保育制度充実して直ぐ仕事復帰が出来る世界 - 私より高収入のキャリアウーマン様の主夫でいいです
子供いりませんし夜も満足させます
そんな価値観も当然許される時代ってだけ - 育児休業給付金な
よく知らんけど会社から給与出てたら社保も払わないといけないんじゃないかな
普通に産休育休手当もらうだけなら社保も免除 - まんさん「女性の皆さん！育児休暇後も復帰する権利勝ち取りましたよ」
会社「（女採用へらぞ）」
- >>102
実際新卒より仕事出来るおばちゃんなら戻ってきて欲しいけどな - 奇跡のID被りすげーな笑
- 使えないまんさんはそのまま辞めてほしいわ
使えるの女性はウェルカム - 転職なんてレアな資格持ってるか相当の実績でもない限り成功しないだろ
- 俺の知り合いにブラックライン工辞めて介護やってる負け犬いるわ
本人が幸せなら良いのかもな - そもそも令和は既婚未婚を出世の判断材料にしたらセクハラだぞ昭和おじさん
- ならちんさんも退社すればいいじゃん
よほどヤバいの？会社か自分の能力が - >>113
会社「育休？ダメダメ」 - >>113
ちんさんも妊娠出来るようになったんか
現代医学すげーな - >>113
会社「寿退社？いや普通の退社だよね？」 - >>113
人のこと考えてないガ●ジ - >>113
責任放り投げてすぐ辞めるとか……
ニートかな？ - 日本人特有の奴隷同士で鎖を重くしようとする現象なんなんだろ
- 社長が還暦だけど新卒で入って全国を転勤し続けられ10年ぶりに家族と暮らせるようになったと言ってるけど、女さんはそんなの絶対やりたがらないだろう
- >>120
別に社長だってそれ断れただろ
言いなりになって社長なれたならいいじゃん - 育休は良いけど辞めるのは4ね
- 会社「女はすく辞めるから男を優遇したい」←これが許されない理由
- >>126
ま●こ「女性蔑視だ！！！」 - 旦那の稼ぎで暮らしていけるんだから別に人の勝手
これが理由で女を総合職で取りたくないってのも道理 - 弊社「テレワークで子育てしながら働いていいよ？」
- 国は妊娠に対して企業に待遇を求めるのは分かるが、あれ妊婦側も相当な覚悟無いと成り立たないよな
出産後直ぐに時短で働きますって奴じゃ無いと - まんさんは出産では会社辞めない
育休で雇用保険貰い終わってからやめるよな
まんさん「出産・結婚したら会社辞めます」←これが許されてる理由
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