- どんな仕事？残業やばいとか？
- 五大商社のパン職
- >>2
パン職ってやっぱ残業少なく年休多いのか - 年間休日数がいくつなのか把握してない…
暦通りで幾つなんだ？ - >>3
完全週休2日制？ - >>7
完全週休2日制だよ、カレンダー通り
あと夏に5日、冬に3、4日くらい休暇ある - 年間休日125日＋有給20日完全消費
残業無で550万
残業すれば650万～700万
インフラ系で事務職 - >>4
有給なしで125休める時点でいいな - コンサル営業だけど125日で470万・・・でも一日が濃いぞ
- >>6
あんまわからんけど
コンサル営業はきつそう - 山ほどいそうだけど
- 土日104+祝15+夏休み8+年末年始5 132か
32歳 年収は600万 - >>11
めっちゃいいじゃねえか
有名企業？ - 年間休日121
有給強制12日以上上限は残日数無くなるまで
月残業一桁時間で年収580万 - >>12
121日って時点で製造業なのかなと
トヨタ系の - >>17
すげえな自動車部品だわ
今年度はコロナで休業したから年間休日150日超える - >>22
同業だから分かった
俺もコロナ休業あったから有給除くと131やすみかな - そもそも暦通り休めて有給5日取れば125日だろ
- >>14
たしかに
でも俺がスレタイで言ってるのは有給は別で130日ってこと - 投資家なら休みも好きなだけ取れて
年収も500以上あるだろ - >>16
リスクも高いしなあ - >>28
まずは兼業で5年ほどやってどれだけ増やせるかだな
飯食えるレベルで増やせるなら専業でいける
増やせないならセンスないから諦めろって世界 - 年休104だけどもう耐えられない
- >>18
自分もそんなもん - >>21
辛くない？ - >>18
土日休みのお盆正月休みなしって感じ？ - >>29
週休2日が永遠に続く感じ
土日ではないよ - ITベンチャーのバックオフィス
休日は暦通りだけど残業ほぼなしでフレックス - >>19
ベンチャーって感じだな - >>34
時期によっては忙しいけど自由で楽しいよ
安定を求める人には向かないけどｗ - 俺130以上休みあるけど年収300いかない
- >>23
それもまたいいな
副業ありならそこで調整するのもいいし - 年間休日7～10日で年収3000万くらい
死にたくなるたまに - >>24
外資の金融っぽいなｗ
それで35で辞めた知人おるわ - >>24
どんな仕事だ安倍総理か？ - 休暇でいえば消防とかやろ
- >>25
消防休み多めなのか - カレンダー通りが120なんだな
てことは俺は128か129ってことか
会社の記念日とか、有給とは別の特別休暇の付与がある感じの会社が130超えか
大手メーカーとかみんな130ありそうな気がするな - >>27
有給合わせたら行くとこ多いと思う - ゲーム会社で働いてるが130ちょっと届かないくらいかな
- 30代2500万
GAFAエンジニア - 部下達がひと通り一人前になってくれたから何もしなくても年収600万だわ
- ブルーカラーなら普通にいる
- 商社事務
カレンダー通りでプラス有給
今は有給遅刻早退含めて使いきれと言われる
残業代出ないから残業しない
年間休日数130超えで年収500万こえる仕事してる奴ってマジでいるの？
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