仕事の関係で怒らなくちゃいけない時があるんだけど上手い怒り方教えてくれ

1 : 2020/08/23(日) 03:27:08.75 ID:wJwPUikta
罵詈雑言で罵るんじゃなくてビシッと威厳が出る感じの怒り方
2 : 2020/08/23(日) 03:28:33.84 ID:p1pTyOEl0
怒り方ってなんや
睨むとかそういうことか?
3 : 2020/08/23(日) 03:28:59.57 ID:wJwPUikta
>>2
してはいけないことを叱責する
8 : 2020/08/23(日) 03:30:08.05 ID:p1pTyOEl0
>>3
理路整然とダメ出しするとかいうことか
9 : 2020/08/23(日) 03:30:36.44 ID:wJwPUikta
>>8
相手が聞く耳を持たない場合で
4 : 2020/08/23(日) 03:29:08.68 ID:R+wEiXX70
若い子に怒るときは笑顔で怒るんやで
7 : 2020/08/23(日) 03:29:59.03 ID:wJwPUikta
>>4
笑顔はできるが怒るってのがよーわからんのよ
5 : 2020/08/23(日) 03:29:13.12 ID:Rtnk3B9pa
咆哮からのドラミング
6 : 2020/08/23(日) 03:29:28.39 ID:wJwPUikta
>>5
本物のゴリラになってまう
10 : 2020/08/23(日) 03:31:00.06 ID:R+wEiXX70
そもそも何で怒る必要があるんや?
注意して正しく修正してあげればええやん
今時怒るなんて古いぞ
11 : 2020/08/23(日) 03:31:30.44 ID:wJwPUikta
>>10
それを最初から聞く気がない場合よ
ワイだって怒るの苦手やし怒りたくない
12 : 2020/08/23(日) 03:32:45.11 ID:R+wEiXX70
>>11
そんな奴に怒っても無駄ちゃうか
どういう関係性かわかんが怒って良くなるともあまり思えんが
16 : 2020/08/23(日) 03:33:51.44 ID:wJwPUikta
>>12
無駄なんやろうけどやらないといかんのや…
ポーズだけでも怒ってる雰囲気を出したい
13 : 2020/08/23(日) 03:32:47.27 ID:p1pTyOEl0
イッチが具体的にどういうレベルのことを求めてるのかよくわからん
個室に呼び出して叱責とかすればええやん
17 : 2020/08/23(日) 03:34:32.51 ID:wJwPUikta
>>13
一対一で話すのはいいかもな…
>>14
あかんあかんコンプラはスーパー尊守や
29 : 2020/08/23(日) 03:37:29.56 ID:QXfEXo9D0
>>17
じゃあ無理
14 : 2020/08/23(日) 03:33:33.01 ID:QXfEXo9D0
なになにコンプラ無視でもええの?
だったらアドバイスできるわ
15 : 2020/08/23(日) 03:33:36.60 ID:6X+pYoLS0
とりあえず一回声を荒げてすぐ謝ったらどうや
気の弱い奴はそれでちょっと素直になるで
21 : 2020/08/23(日) 03:35:17.32 ID:wJwPUikta
>>15
荒げるとかここ数年やったことないからやり方忘れてもうたかもしれん
28 : 2020/08/23(日) 03:37:05.57 ID:p1pTyOEl0
>>21
別に実際怒らなくてもええんやで
相手が「いつもと違う、やばいかも」って思えばええんや
タイマンで真面目な話を演出すれば別に怒る必要ない
32 : 2020/08/23(日) 03:38:16.16 ID:wJwPUikta
>>28
なるほどな
個室に呼び出したりするとええかもな
18 : 2020/08/23(日) 03:34:53.33 ID:R+wEiXX70
怒る以外で何か手を考えた方がいいと思うわ
19 : 2020/08/23(日) 03:34:58.49 ID:dz6h0Dw5r
ワイ怒れないからお前マジでヤバいけど大丈夫か?危機感持てよって言う
24 : 2020/08/23(日) 03:35:59.87 ID:wJwPUikta
>>19
やってみるけどそれ効かなさそうなんよな…
20 : 2020/08/23(日) 03:35:05.29 ID:pPdeMv7Nd
めっ!!!
22 : 2020/08/23(日) 03:35:38.61 ID:TioHxz1wd
ハーゴッツーン!
23 : 2020/08/23(日) 03:35:41.90 ID:R+wEiXX70
仮に怒るにしても人前ではあかんで
25 : 2020/08/23(日) 03:36:08.12 ID:KhYADuSx0
>>23
これやな
27 : 2020/08/23(日) 03:36:58.55 ID:wJwPUikta
>>23
たしかに信頼は失いたくないしな…
関係性を良くする怒り方ないかな
26 : 2020/08/23(日) 03:36:09.25 ID:WxXmJbjYd
プンプンビーム
30 : 2020/08/23(日) 03:37:53.48 ID:9qikmtXna
竹中直人みたいにすればええんや
31 : 2020/08/23(日) 03:38:08.93 ID:R+wEiXX70
普段からそいつとコミュニケーション取ってるんか?
例えばランチに誘ってみるとか
36 : 2020/08/23(日) 03:39:07.24 ID:wJwPUikta
>>31
仲が悪いわけではないねん
ぶっちゃけ多分舐められてる感じ
38 : 2020/08/23(日) 03:39:49.67 ID:p1pTyOEl0
>>36
そもそもそいつは何なん
後輩なん部下なん
33 : 2020/08/23(日) 03:38:16.80 ID:0edF1AwN0
大変だな
ワイが教えてほしいくらいだから力には慣れんが頑張ってくれ
34 : 2020/08/23(日) 03:38:17.84 ID:vHLCOV1d0
甘噛み
35 : 2020/08/23(日) 03:38:35.97 ID:sxsU/4d40
何やらかしたかわからんと難しない
37 : 2020/08/23(日) 03:39:37.06 ID:Yi1zrW850
どういう理由か次第で変わる
状況や態度についてある程度ぼかして書けへん?
42 : 2020/08/23(日) 03:41:20.52 ID:wJwPUikta
>>37
あんまり言いづらいけど子供や
43 : 2020/08/23(日) 03:41:54.55 ID:R+wEiXX70
>>42
想像と全然違いすぎてて草
45 : 2020/08/23(日) 03:42:19.83 ID:Yi1zrW850
>>42
あー子供を叱るんかなるほどな
まあもう出とるが普通にサシの状況作るんがええやろ
39 : 2020/08/23(日) 03:40:35.20 ID:R+wEiXX70
イッチがもし上司で怒りづらいなら教育係みたいなのをその子につけるとかは
40 : 2020/08/23(日) 03:40:54.85 ID:YIyrFlP/0
やりたくないことやらんでも権限でねじ伏せればええやん
41 : 2020/08/23(日) 03:41:01.43 ID:9e8ou6Dr0
普段注意しても聞く耳持たないんならなぜそういう態度なのかをサシで指摘しろ
そういう態度が続くなら上に報告しなけりゃいかんということも言え
怒りはマジで不要だから淡々とやれ
49 : 2020/08/23(日) 03:43:23.50 ID:wJwPUikta
>>41
マジで必要よな…
上に報告するしかないんかね
44 : 2020/08/23(日) 03:42:02.32 ID:lNH5EYJB0
怒る演技とか必要ないやろ
男は生活の中で役者になれんで
46 : 2020/08/23(日) 03:42:23.53 ID:wJwPUikta
すまん相手未成年や
47 : 2020/08/23(日) 03:42:31.70 ID:R+wEiXX70
そもそも仕事ちゃうやんけw
48 : 2020/08/23(日) 03:43:04.32 ID:R+wEiXX70
あ、自分の子供って訳ではないんか
51 : 2020/08/23(日) 03:43:50.46 ID:wJwPUikta
>>48
せやねん
自分の子供なら楽なんやけどな…
50 : 2020/08/23(日) 03:43:35.29 ID:9e8ou6Dr0
は?条件全然ちゃうやんけ
こんなアホだと舐められるわ
52 : 2020/08/23(日) 03:44:28.77 ID:p1pTyOEl0
未成年のガキかよ
なら勢いよく叱れ
それで効かないならもう見限ってしまえ
56 : 2020/08/23(日) 03:45:59.21 ID:wJwPUikta
>>52
勢いよく叱るのができるか不安や
>>54
それは確かに聞いたことあるわ
実践してみようと思う
53 : 2020/08/23(日) 03:44:46.23 ID:MN/uEmhP0
シミュレーションして相手がこう反論してくるだろうというパターンを考えて、先に潰しておく

って書こうとしたけど、子供なんかい
じゃあわからんわ

54 : 2020/08/23(日) 03:44:59.47 ID:YIyrFlP/0
ガキには無視が効くで
そんで自分の思い通りになったら構ってやればええ
55 : 2020/08/23(日) 03:45:21.74 ID:R+wEiXX70
子供を指導する立場ならわいらに聞くより同僚にでもアドバイス貰った方がいいわな
なんjにそんな難問答えられる奴少ないやろ

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