店「タイミーさん、17時45分に来てください」タイミーさん「17時57分に来ました」→炎上

1 : 2025/09/01(月) 13:33:40.58 ID:Acpasc+m0
タイミーさんズレすぎだな

レス1番の画像1

レス1番の画像2

https://x.com/osaka_waroteya/status/1960859206661362109

3 : 2025/09/01(月) 13:34:27.97 ID:Acpasc+m0
支度とかあるってわからずに来ない奴きしょい
61 : 2025/09/01(月) 13:54:16.57 ID:QE1+/vbq0
>>3
支度含めて労働時間だぞ
労基法違反くん
5 : 2025/09/01(月) 13:35:18.38 ID:THs45hDl0
それなら35分くらいに着くように行くけどな普通は10分前が基本だろ制服着替える等の準備もあるからね
12 : 2025/09/01(月) 13:37:31.40 ID:Acpasc+m0
>>5
そう
30分前が普通なのにタイミーさんだから手加減して15分前まで妥協してやってるのにな
6 : 2025/09/01(月) 13:36:12.99 ID:IzuRL8PN0
18時だなら着替えて説明聞いて色々してたら18時30分スタートだから実働1時間半だな♪
こうやぞ
7 : 2025/09/01(月) 13:36:36.54 ID:pgGAFn0M0
店何も悪くなくね？
14 : 2025/09/01(月) 13:39:26.54 ID:Acpasc+m0
>>7
だよな
世間知らずのニートとアスペが労基法が～とか言って騒いでる
8 : 2025/09/01(月) 13:36:48.14 ID:hNgNNWQn0
着替えや業務内容説明も業務時間に入るからそれをわかってなかったのが店主。わかってるのがteteって奴
10 : 2025/09/01(月) 13:37:20.59 ID:BjtAqmui0
タイミーなんかあてにすんなよ
11 : 2025/09/01(月) 13:37:26.94 ID:2FsTW5/o0
休憩時間は労働外にしてそう
15 : 2025/09/01(月) 13:40:02.19 ID:Acpasc+m0
>>11
休憩時間に働いてんのお前？
休憩時間が労働時間にならないのは当たり前だろ字読めよ
13 : 2025/09/01(月) 13:38:53.33 ID:Acpasc+m0
ちなこの店はGoogleでも高い評価を受けてるから叩いてる奴は嫉妬でしかない

レス13番の画像1

https://maps.app.goo.gl/tQU2hYyRbjNufE7W7

80 : 2025/09/01(月) 13:59:28.39 ID:wCSDHmd90
>>13
笑亭かよ
83 : 2025/09/01(月) 14:01:01.22 ID:d+/9amFO0
>>13
口コミ割引あんのかってくらい異様な高評価やな
16 : 2025/09/01(月) 13:40:25.32 ID:h911dVqLd
いやタイミーなどは「労働」が「納品物」なのだから、納品契約18時から20時で募集した以上、タイミーさんの方が正しい
17:45～20:15の2時間半労働募集にすればよかっただけのこと
18 : 2025/09/01(月) 13:41:05.90 ID:Acpasc+m0
>>16
出た、常識を知らないニート
28 : 2025/09/01(月) 13:43:16.21 ID:h911dVqLd
>>18
契約約款のほうが常識な
19 : 2025/09/01(月) 13:41:15.88 ID:4QSNSx5y0
判定士やけど店側正しいで
21 : 2025/09/01(月) 13:41:33.67 ID:KZAPSTcT0
ニートがひとり騒いでて草
22 : 2025/09/01(月) 13:41:41.64 ID:CAuD/mZk0
まともな奴はタイミーなんかやらない
23 : 2025/09/01(月) 13:42:08.25 ID:KRZM6KBY0
>>1
グロ
このスレ一日中立てるつもりなんか？
24 : 2025/09/01(月) 13:42:27.44 ID:w1rk4cxu0
>>23
せやで
25 : 2025/09/01(月) 13:42:44.73 ID:z08GhzbE0
日本に労基法とかないからな
やっぱタイミーはタイミーやで
27 : 2025/09/01(月) 13:42:57.81 ID:/GUwWmhu0
店側がアウトやん
その業務に必要なことなら稼働時間内にやれって判決出てるやん
その15分ケチって文句言う俺が正義系じゃん
33 : 2025/09/01(月) 13:44:44.08 ID:Acpasc+m0
>>27
法律がすべてじゃないんだよ世の中は
外出ような（笑）
54 : 2025/09/01(月) 13:51:04.55 ID:/GUwWmhu0
>>33
この店主の脳内の決まりよりは法律のほうが上だけど
法より俺が正しいって古代人の方か何か？
29 : 2025/09/01(月) 13:43:29.33 ID:6LuhqApRM
でも判例で制服に着替える時間は労働時間何だよね
労基的に言ったら５時４５分出勤が正しいけど
世間的にはね
31 : 2025/09/01(月) 13:44:26.60 ID:8cI/kT340
これは意味分からんね
18時からなんだから18時に間に合えばよくね？
36 : 2025/09/01(月) 13:46:23.63 ID:Acpasc+m0
>>31
準備とかあるんだから少し前の時間に来ないと仕事になんねえだろ
外出て働けよ
51 : 2025/09/01(月) 13:50:48.38 ID:Tvuuh+Mc0
>>36
労働に関わる準備も労働時間定期
58 : 2025/09/01(月) 13:52:27.46 ID:Acpasc+m0
>>51
準備の時間に働いてるか？戦力になってるか？
少しは自分の頭で考えような
32 : 2025/09/01(月) 13:44:32.51 ID:fajgNWRZ0
タイミーって雇う側も雇われる側も人生終わってるやん😭
34 : 2025/09/01(月) 13:45:16.00 ID:57Ip+8Ka0
ならバカタイミーのせいで増えた社員の手間賃はタイミーが負担するのが筋だよな
35 : 2025/09/01(月) 13:46:14.55 ID:zulOmO+G0
TRY ME～私を信じて～
37 : 2025/09/01(月) 13:46:29.78 ID:l1S+OMtg0
18時からしか賃金が発生しないなら店が悪い
もし17時45分から賃金が発生してるならタイミーが悪い
39 : 2025/09/01(月) 13:47:06.99 ID:8cI/kT340
>>37
18時からしか賃金発生しないっぽい
38 : 2025/09/01(月) 13:46:51.35 ID:BjtAqmui0
準備も労働時間やで
当たり前やが
45 : 2025/09/01(月) 13:48:35.14 ID:Acpasc+m0
>>38
はいアスペ
40 : 2025/09/01(月) 13:47:31.33 ID:8HBHQjns0
これは社会人なら分かるやろ
就業時間寸前に来るバカは仕事できない
48 : 2025/09/01(月) 13:49:48.98 ID:Acpasc+m0
>>40
マジでそれ
常識ないバカが多すぎ
41 : 2025/09/01(月) 13:47:33.65 ID:7l4Dwiw20
ただのアホ店主やんけ長くはないなこの店
42 : 2025/09/01(月) 13:48:16.49 ID:Acpasc+m0
>>41
評価高いぞ>>13
43 : 2025/09/01(月) 13:48:26.71 ID:d+/9amFO0
企業都合による24時間以内キャンセルだから帰らされたタイミーさんはサポートに連絡すれば給料の半分以上が補償としてもらえるはず
46 : 2025/09/01(月) 13:48:37.60 ID:t8TJJTZ36
とは言っても
遅刻やバックレに備えておけよとは思う
47 : 2025/09/01(月) 13:49:27.31 ID:PVf9PV2j0
そんなんだからタイミーしかできんのやろ
周りに合わせるとか常識とか知らないんだからしゃーないやん
49 : 2025/09/01(月) 13:49:56.33 ID:ZKeTRorT0
クソゲェジじゃん
50 : 2025/09/01(月) 13:50:48.20 ID:5iXCX6u30
無職ワラワラで草
53 : 2025/09/01(月) 13:50:58.46 ID:cwK10H830
いっち、しつこいねー
55 : 2025/09/01(月) 13:51:36.44 ID:WOX3wnByM
店側の言いたいこともわかるし普通はそう思うよ

ただ、タイミー側は法律上問題ない行動をしてるにも関わらず、追い返すってかなり危ないことしてるよこれ

腹の中でどう思ってもいいけど法的には店側が完全にアウトなわけで

56 : 2025/09/01(月) 13:51:45.95 ID:afE5Padp0
見切り早いのはええこっちゃ
57 : 2025/09/01(月) 13:52:09.84 ID:cwK10H830
このしつこさは関西人だな
59 : 2025/09/01(月) 13:52:35.57 ID:57Ip+8Ka0
つーか法律上正しいからって45分からの出勤拒否する奴なんて、融通利かないバカ確定だから雇うだけ無駄やろ
そのうち権利ばかり主張して最大限許される範囲でサボるやろ
60 : 2025/09/01(月) 13:53:23.94 ID:Acpasc+m0
>>59
完全にそれ
そういう法律振りかざし系アスペは使えないから追い返すのが吉
67 : 2025/09/01(月) 13:56:49.03 ID:AMnVUguZ0
>>59
タイミーをなんだと思ってるんだこの池沼
62 : 2025/09/01(月) 13:54:20.58 ID:AvigIeF/0
よくわからないけど
ゼット世代に合わせて説明してやる必要があると思うけど
暗黙の了解みたいなものはゼットは知らないし
63 : 2025/09/01(月) 13:54:40.41 ID:Acpasc+m0
>>62
説明しててこれだぞ
64 : 2025/09/01(月) 13:54:44.38 ID:PbhujQmK0
倉庫でタイミー使ってる現場に派遣で入ってるけど初めてなのにギリギリに来るやつとか普通にたくさんいるな
俺は初めてなら30分前にはくる人間だから面の皮の厚さに驚く
69 : 2025/09/01(月) 13:57:27.78 ID:d+/9amFO0
>>64
派遣が常識語ってて草
企業側に都合いい調整弁としていい心がけやな
65 : 2025/09/01(月) 13:54:58.55 ID:57JsKouT0
ひろきの動画見て論破！とかいってる無能って感じ
ウチにその手のヤツまだ来たこと無いわタイミー使ってないからだろうけど
71 : 2025/09/01(月) 13:57:33.06 ID:Acpasc+m0
>>65
めっちゃわかるわ
こういうアスペって本当に仕事できないよな
66 : 2025/09/01(月) 13:55:04.85 ID:/SSoXIvf0
17:45に来て欲しいならその時間で募集すべきだし、着替えや業務のレクチャーにも給料は払わなアカンよ
68 : 2025/09/01(月) 13:57:07.54 ID:NsOUN41Y0
知的障がい者でも開業できる飲食業
金さえアレばいいからな
この頭のやつが経営してる飲食店とか
衛生管理ヤバそうだし食品とかも期限切れとか偽装も平気でやってそう
70 : 2025/09/01(月) 13:57:28.41 ID:k5PX08nM0
正社員ならこの理屈もわかるけど単発バイトに求めすぎだろ
5分前に来いならまだしも15分前に来いは17:50か45で募集しないとダメだろ
今日日コンビニでもタイムカード1分ずつ付くのに
72 : 2025/09/01(月) 13:57:51.79 ID:AvigIeF/0
まあわかるけど
ちゃんと時間前に来た奴を強制的に帰らせるのは法的に大丈夫なん？
詳しい人おる？
75 : 2025/09/01(月) 13:58:25.28 ID:3jlXGqrt0
ワイちゃんも昔タイミーとかない学生時代に日雇いバイトやってたけど
日雇いバイトなんてのはやる気ゼロ当然、指示なきゃボーッと立ってる、時間に来て時間が来たら帰るみたいなのは当たり前だったし
ちゃんと使いたければ金払って指示飛ばすしかないとおもうし
来て欲しい時間あればその時間から金発生は当然だよね
76 : 2025/09/01(月) 13:58:47.06 ID:hKAS32bs0
給料出るなら行く、出ないなら行かない。こんな当たり前の事を捻じ曲げて無給でも来いってのが当たり前にした前の世代が全て悪いだろ
77 : 2025/09/01(月) 13:59:03.44 ID:EyEbH+9M0
この店主がアホ
日当3千円固定で18時から20時じゃなくて17時45分から20時で募集すればええだけやろ
78 : 2025/09/01(月) 13:59:12.85 ID:/GUwWmhu0
頭社畜なのは構わないけど、それを世の中全てこうだ！って当てはめて語るのはやめたほうがいいよ
79 : 2025/09/01(月) 13:59:24.48 ID:d+/9amFO0
タイミーさんを使わないと職場が回らないところは例外なくブラック

人が定着しない、人が働いてくれない

使用者や経営者は責任を感じた方がええよ

81 : 2025/09/01(月) 13:59:48.08 ID:3jlXGqrt0
そりゃバイトでも継続的なら「ちょい早く来て」と言われりゃいくよ
でも日雇いにそんなもん期待されてもね
82 : 2025/09/01(月) 13:59:59.18 ID:bfxUqLse0
タイミー側が質の担保をしない以上こういった足切り要素を雇用側が設けるのはしゃーないんじゃね
客商売なら変なの雇うと店の評判にも影響あるし
84 : 2025/09/01(月) 14:01:39.53 ID:WQmmCyZk0
8時間労働の5分早く来て準備しろって言いたい気持ちはわかるが、120分労働を135分働けはさすがにむしがよすぎる
85 : 2025/09/01(月) 14:01:43.25 ID:E0BRcLvd0
時間前に来たのに「遅い」って返らせるってどうなん？

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